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下载履历: 若您具有丰富的工作经验,基于个人隐私考虑,亦可下载我们提供的「新进人员甄选资料表」,将您的履历 数据及近照以电子邮件传送给我们。 E-Mail Address : hrresume@ibtleasing.com.cn 当我们收到您的履历资料后,将于第一时间进行处理。为确保您的履历数据能完整递送及追踪查询,请您于登录履历之前,先行阅读【甄选流..
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学习发展
提供弹性的自我学习发展空间,透过许多便捷的信息管道与训练发展,让员工能依据个人工作需要,追求专业发展与个人成长,也替公司的永续发展建立关键人才。为了全力协助同仁持续的学习与成长,我们规划...¼ 个人发展计划 全方位绩效管理系统与个人发展计划紧密结合。每年度每位同仁可依据个人工作绩效的展现与职涯发展的需要,与主管进行面..
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甄选流程
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培训特色
一、关注人才发展,提供系统培训 台骏自成立以来,为公司人才的培养创建了良好的环境,提供了丰富的学习资源。此外由于得到高阶主管的重视与支持,使我们人才培训制度更加坚实。 这就奠定了我们在业界培训系统中的领先地位。 二、全方位的教育体系 台骏的教育训练体系包括:面授课程与在职训练(On-Job Traning)等部分,同仁可..
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薪资福利
台骏国际致力于为员工提供业界富有竞争力的薪酬,并提供一系列的福利实现员工工作与生活的平衡。 一、工资奖金 根据岗位和能力确定员工工资水平,并适时进行调薪;根据员工绩效表现,在年度内提供各种过程激励奖金,年度根据组织绩效与个人绩效情况发放年终奖。 二、员工福利 ..
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